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DIVULGAÇÃO DO MOTIVO DA DEMISSÃO: DIREITO DA EMPRESA OU EXPOSIÇÃO INDEVIDA?
A divulgação do motivo da demissão pode configurar exposição indevida e gerar ações por danos morais. Saiba mais...
18 de mar.3 min de leitura
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SAQUE FGTS LIBERADO! VEJA SE VOCÊ TEM DIREITO
Governo libera saque do FGTS para quem aderiu ao saque-aniversário e foi demitido entre 2020 e 2025. Verifique se você tem direito…
9 de mar.2 min de leitura
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JUSTIFICOU O CARNAVAL COM ATESTADO FALSO? VEJA AS CONSEQUÊNCIAS!
Apresentar um atestado falso pode levar à demissão por justa causa e até punições criminais. Veja como evitar esse problema…
5 de mar.2 min de leitura
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A EMPRESA É OBRIGADA A PAGAR O VALE-TRANSPORTE?
O vale-transporte é um direito assegurado aos trabalhadores que utilizam transporte público para se deslocar entre sua residência...
12 de ago. de 20242 min de leitura
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O QUE FAZER SE O EMPREGADO SOLICITAR PARA NÃO REGISTRAR O CONTRATO DE TRABALHO NA CTPS?
or vezes o empregador pode se deparar com empregados que solicitem que seus contratos de trabalho não sejam registrados na...
27 de mar. de 20242 min de leitura
10


QUAL O PRAZO PARA O EMPREGADOR ASSINAR A CARTEIRA DE TRABALHO?
Integrar novos colaboradores à equipe envolve diversas práticas essenciais, sendo uma das mais importantes a anotação na Carteira...
22 de fev. de 20242 min de leitura
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A QUEM SE APLICA A MEDIDA PROVISÓRIA Nº 927/2020?
Com o intuito de auxiliar como empregados e os empregadores devem se comportar perante situações que envolvam a propagação do CORONAVÍRUS...
2 de jun. de 20201 min de leitura
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A CONCESSÃO DE FÉRIAS INDIVIDUAIS E COLETIVAS PREVISTAS NA MEDIDA PROVISÓRIA 927/2020
A CONCESSÃO DE FÉRIAS INDIVIDUAIS E COLETIVAS PREVISTAS NA MEDIDA PROVISÓRIA 927/2020...
2 de jun. de 20202 min de leitura
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